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12333劳动局官***诉？

12333劳动保障网上投诉流程：

步骤如下：

1、搜索12333，点击搜索。

2、在搜索结果中选择带有gov字样的网址，点击进入人力***和社会保障局 首页。

3、本地人力***和社会保障局 首页下拉页面，找到互动交流按钮。

4、然后点击互动交流按钮，下拉页面至底部找到举报监督按钮。

5、点击举报监督，进入劳动监察举报页面。

6、点击劳动监察举报按钮，仔细阅读劳动保障监察举报注意事项后至网页底部，然后选择点击是按钮。

7、把自己准备好的资料填写完成后，点击

12333是劳动保障电话投诉渠道，网上投诉相对来说复杂一些，你需要登录劳动局网站在页面操作。12333电话投诉一般由所在地市级人力***和社会保障局负责接听处理。12333是全国统一的人力***和社会保障专线电话。负责就业、劳动保障、社会保险、劳动关系、人才工作、公务员管理、事业单位管理、***安置、人事考试等方面工作，提供人事人才、劳动就业、社会保障等咨询、投诉、举报。

***链接为，您也可以直接在网上搜索“劳动局***”，第一个网址点进去就是。

劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。

劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。

劳动分局主要职责是：贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度***。

12333可靠吗？

打12333投诉是有用的，该电话是人力***和社会保障局的电话。12333电话咨询服务秉承“倾听民意，服务民生”的服务理念，为社会公众提供人力***社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。”

法律依据：《劳动保障监察条例》

第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：

（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；

（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；

（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；

（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

可靠。

12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。

《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定：各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。

任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。

第八十九条规定：

用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

12333这个电话管用。

12333是全国统一的人力***社会保障政务公开电话，是人社局与人民群众的沟通渠道。主要用于人力***和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务，通过12333集中对公众提供咨询服务、投诉举报、协调处理等服务的重要窗口，也是人社局通过电话和网站承担政务公开、***办理等职能的综合性公共服务平台，是倾听民声、了解民意、化解民忧、平息民怨的重要渠道。

到此，以上就是小编对于12333法律咨询律师在线的问题就介绍到这了，希望介绍关于12333法律咨询律师在线的2点解答对大家有用。